Krankenkassenforum

Danke, poet!

"wenn es entsprechend vertraglich geregelt ist" bedeutet also einen unbefristeten Teilzeitvertrag und im Begleitschreiben eine wie von mir vorgeschlagene Formulierung, oder?

@the_diver: Ja, das ist wichtig.

Was, wenn die Teilzeit befristet ist, z.B. auf 15 Monate?
Muss sie unbedingt als unbefristet formuliert sein, um einen Wechsel zu vollziehen?