Krankenkassenforum

Hallo zusammen,

ich bin seit 3 Monaten im Krankengeldbezug also krankgeschrieben.
Ich bin von meinem AG nicht gekündigt worden.
doch sieht es schlecht aus, dass ich den Job wieder ausüben kann.
Deshalb möchte ich durch einen 400e-Job testen, ob ich schon
wieder ein wenig belastbar bin.
Eine Wiedereingliederung hat nichts gebracht.

Meine Frage:
Darf ich während Krankengeldbezug einen 400E-Job ausüben?
(Nicht bei meinen Arbeitgeber! Ist auch keine Konkurrenzfirma)
Mein AG hätte nichts dagegen. Mein Arzt auch nicht (Test wie es mir ergeht)

Danke
frank

Hallo,

auf gar keinen Fall darfst Du während des Krankengeldbezuges arbeiten oder einen Arbeitsversuch machen. Die Folge wäre, wenn es rauskommt (und das wird es) eine Rückforderung des kompletten Krankengeldes.

Also ganz schnell vergessen!

LG, Fee

Hallo liebe Fee,
ich sag schon mal 1000Dank für deine Hilfe.
Bist echt ein Schatz

Hab ich dich so richtig verstanden?


Solange ich in Krankengeldbezug bin, darf ich weder einen 400E-Job noch einen anderen Vollzeitjob ausüben!

Heisst das, dass falls ich einen neuen Job (bin ja nicht gekündigt, jedoch suche ich einen neuen Job) finde, ich diesen erst antreten darf, wenn ich nicht mehr krankgeschrieben bin?

Zum Beispiel:
Ich könnte zum 1.10. einen neuen Job anfragen.
Ich kündige fristgerecht während des Krankengeldbezuges den alten Job
(oder halt Vertragsauflösung Ende Sept.).
Dann darf die Krankschreibung nur bis zum Ende Sept. ausgestellt sein.
Am 1.10. könnte ich dann den neuen Job antreten!

Geht das so? Also gleich am ersten Tag nach Ende der Krankschreibung könnte ich den neuen Job anfangen!

Ich wollte halt während des Krankengeldbezuges testen, ob ich schon wieder "Einsatzfähig" bin!
Beim jetzigen Arbeitgeber trau ich mich nicht mehr zu "testen". Hab ja schon Wiedereingliederung abgebrochen...

Ich möchte halt nix falsch machen.

Könnte das so klappen???

Danke
frank

Hallo,

arbeiten geht gar nicht. Auch nicht testweise.
Wiedereingliederung geht nicht beim neuen Arbeitgeber.

Es geht halt nur so, dass Du der Krankenkasse von Deinen Plänen nix erzählst, Dich vom Doc dann "überraschend" zum 30.9. gesund schreiben lässt und am 1.10. die neue Stelle antrittst.

LG, Fee